مرحبًا بكم في موقعنا الجديد! 🎉 courseat.com شكرًا لدعمكم المستمر، ونتطلع إلى مواصلة رحلتكم التعليمية معنا.


المهارات التنظيمية والقانونية في إدارة المواردالبشرية

نشر 18 يونيو 2024

المدة الزمنية

* تفاصيل جهة الاعتماد ورقم الاعتماد .

التخصصات

برامج إدارة الموارد البشرية

الفئات الفرعية

الموارد البشرية

وصف الدورة:

ادارة الموارد البشرية ، يوفر برنامج إدارة الموارد البشرية لدينا للطلاب المهارات التي يحتاجونها لإدارة الموارد البشرية بفعالية. بالإضافة إلى دراسة القضايا القانونية والتنظيمية، يوفر البرنامج للطلاب المهارات التي يحتاجونها لتجنب انتهاك قوانين الموارد البشرية. سيساعدك هذا البرنامج على فهم البيئة القانونية وكيف تؤثر على إدارة الموارد البشرية، وكذلك الوسائل المتاحة لتجنب انتهاك القانون.

أهداف الدورة:

  • إدارة الموارد البشرية هي مجال يتعامل مع التوظيف والاختيار والتدريب والتطوير و تنسيب الموظفين في المؤسسة. كما يغطي ترقية الموظفين والعاملين. على هذا النحو، فهو جانب مهم من عمليات أي شركة.
  • قانون العمل هو مجموعة من القوانين التي تتناول حقوق والتزامات الموظفين فيما يتعلق بأرباب عملهم. يضمن معاملة الموظفين معاملة عادلة ومنحهم جميع الحقوق والحماية التي يكفلها القانون. تغطي الجوانب القانونية التي تساعد في ترقية الموظفين والعمال مجموعة واسعة من القضايا، من قانون العقود إلى قوانين الفصل التعسفي. من خلال فهم هذه المفاهيم القانونية، يمكن لمتخصصي الموارد البشرية مساعدة مؤسساتهم على الامتثال للوائح العمل وحماية حقوق موظفيهم.

تفاصيل الدورة


تسجيل
  • الفئة المستهدفة: مبتدئ, متوسط, متقدم

العلامات


الموارد البشرية

دورات ذات صلة