أسس ومهارات القيادة الحديثة
نشر 26 يوليو 2024المدة الزمنية
#
* تفاصيل جهة الاعتماد ورقم الاعتماد .
التخصصات
تطوير الذاتالفئات الفرعية
قيادةتفاصيل البرنامج التدريبي
في الخمسينيات من القرن الماضي كان يتركز نجاح المؤسسات على الاهتمام الكبير في بناء الهياكل والنظم الإدارية التقليدية، حيث يتم التعامل مع الموظفين وفرق العمل كأدوات وآليات إنتاجية صرفة دون التركيز على قيادة قلوب وعقول الموظفين التي من خلالها يتم إحداث قفزات نوعية لتطوير العمل والإبداع والعمل بروح الفريق لتحقيق إنجازات كبيرة، في برنامج أسس ومهارات في القيادة الحديثة يتم التركيز على تطوير المهارات والقدرات القيادية التي تصنع التحول والنمو الفعال في جميع أقسام وإدارات المؤسسة حيث الحاجة الحقيقية والملحة في مؤسسات القرن الحادي والعشرين.
أهداف البرنامج التدريبي
- فهم أسس القيادة الحديثة والفرق بين الإدارة والقيادة .
- التعرف على نظريات القيادة الأكثر فعالية في القرن الواحد والعشرين .
- التطبيق العملي للأدوار القيادية الستة للقائد الفعال .
- اكتساب المعرفة من خلال الاطلاع على تجارب ونماذج وأدوات عملية واقعية من واقع قادة أحدثوا تغييراً كبيراً في مؤسساتهم.
- الممارسة العملية لنظرية القيادة الموقفة باعتبارها أفضل نظرية قيادية على الإطلاق
على مستوى العالم. - تطبيق مهارات القائد الفعال ( التحفيز ، فهم الآخرين والاتصال ، التأثير ، القوة والنفوذ ، إدارة الفريق، قيادة التغيير) .
- عمل اختبار تحليل النمط القيادي بناءً على نظرية DISC .
- تقييم أركان العمل المؤسسي وخطة التطوير من خلال 120 معيار .
محتوى البرنامج التدريبي
- بناء العقلية القيادية الفعالة
- لمحة عن أبرز النظريات القيادية
- تنمية المهارات القيادية
- القيادة الموقفية (الممارسات العملية)
