دورة إدارة التغيير

الوصف
مميزات الدورة:

• مدرب مؤهل علمياً وممارس عملياً بخبرات طويلة.

• شهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني .

• المادة التدريبية .

• أنشطة وتطبيقات عملية على قيادة التغيير.

محاور الدورة:
• مفاهيم إدارة التغيير.
• منهجيات إدارة التغيير.
• إدارة التغيير في رؤية المملكة 2030
• نماذج إدارة التغيير.
• الثقافة والتغيير.
• دور القيادات في التغيير.
• أسباب مقاومة التغيير.
• مصفوفة الأربع غرف من التغيير
• نماذج سعودية لنجاح التغيير
• تخطيط وإدارة التغيير
• التغلب على مقاومة التغيير.
• أسباب عدم إحداث التغيير.
• قيادة التغيير مقابل إدارة التغيير.
• إدارة التغيير وفق نموذج ADKAR
• تقييم كفاءة المدراء في إدارة التغيير.
• تقييم مثلث بروساي للتغيير
• أبعاد نجاح التغيير الاستراتيجي
• المحاور الثلاث لتوصيل استراتيجية التغيير.
المدرب:
د. علي عبده الألمعي
مدرب معتمد في القيادة والتخطيط الاستراتيجي وإدارة وقياس الأداء المؤسسي شارك في بناء المبادرات ومؤشرات قياس الأداء لبرامج رؤية المملكة العربية السعودية لمنظومة التعليم والتدريب منها (برنامج التحول الوطني، برنامج تنمية القدرات البشرية، برنامج جودة الحياة، برنامج تعزيز الشخصية الوطنية، برنامج التخصيص)، كما أشرف على تنفيذ 10 مشاريع كبرى لخمس جهات حكومية في عدة مجالات منها مشروع تهيئة موظفي الدولة للتقاعد، كما قدم خدمات استشارية في مجال التخطيط الاستراتيجي ومؤشرات قياس الأداء وبناء المبادرات لأكثر من 25 جهة حكومية وأهلية.
- شريك مؤسس - الرئيس التنفيذي لأكاديمية إتقان الإدارة للتدريب.
- الرئيس التنفيذي لشركة إتقان للاستشارات الإدارية والتعليمية.
- عضو مجلس إدارة الجمعية التعاونية للتميز المؤسسي.
- شريك وعضو مجلس إدارة شركة إتقان التربية للتعليم
الخبرات العملية:
- مدير عام مكتب إدارة الاستراتيجية بمكتب تحقيق الرؤية بوزارة التعليم
- مدير عام التخطيط والسياسات بوزارة التعليم.
- مدير عام الاستثمار واقتصاديات التعليم بوزارة التعليم
- مساعد مدير عام التخطيط والسياسات بوزارة التعليم
- عضو هيئة التدريس بجامعة الملك عبدالعزيز.
- عضو الفريق التأسيسي لهيئة تقويم التعليم والتدريب
- مستشار التخطيط والجودة بمكتب التربية العربي لدول الخليج.
المؤهلات العلمية والشهادات الاحترافية:
- حاصل على درجة الدكتوراه في التعليم عام 2008م.
- حاصل على دبلوم التخطيط الاستراتيجي –Human Capital Training بريطانيا.
- حاصل على دبلوم الحاسب الآلي من (Al-Alamiah Institute for Computer and Technology)،
- حاصل على شهادة محترف معتمد الأهداف والنتائج الرئيسية OKRs
- حاصل على شهادة محترف معتمد - بطاقة الأداء المتوازن ، BSP. Balanced Scorecard Profe